4月25，為期3天的項目主任綜合評估面(miàn)試會(huì)在三原華庭現來總部圓滿結束。面(miàn)試會(huì)是項目主任基本業務能(信分néng)力評估的重要組成(chéng)部分，旨在考核各主任基本司藍的業務理解能(néng)力、表達溝通能(喝腦néng)力、現場把控能(néng)力以及公文寫作水平和業務實操經(jīng)驗。

本次面(miàn)試，根據各項目主任所管理的項目和考核标準，面(mi月店àn)試以演講《2017年度工作計劃》PPT及現場回答物業相關問題方式進(吃森jìn)行。  

面(miàn)試環節中，每一位主任都(dōu)胸有成(chén高答g)竹，不管是演講PPT還(hái)是回答面(mià鐘習n)試官問題，準備很充分，回答得心應手。

此次面(miàn)試考核不僅僅是考核項目主任的基本業務能(néng)理懂力，更多的是通過(guò)這(zhè)樣(yàng)的評估考核，一促進(j信學ìn)企業項目的管理效率；二激勵大家的能(néng)動性；三幫助企業那這選拔更優秀的人才；四有助于提升企業品牌競争力；五增強大家的服務意識；六提升企業影家的服務品質。

    &n費樂bsp; 作為國(guó)家一級資質物業輛站管理企業，三原華庭圍繞“以人為本、質量取來朋勝”為前提，不斷提高企業管理人員素質及物業管理的科技含量，提高管理服務水平，要紙“因地制宜”地開(kāi)展各項工作，為業主創造綠色環刀討保、智能(néng)管理、社區文化、生态小區的生活生新環境。